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VMAで学ぶわけ

組織の成果と構成員のハピネスを高め、サステナブルな成長を続けるために

対象者

次世代リーダー育成を目指す組織及び自己研鑽を目指す個人の方々にお勧め

学習の仕組み

対面講義、リーダシップビジョン・EQ開発の2種類の個別セッションの組合せ

個別セッション

自己変革を自己決定する、EQ(感情能力)を高め人間力を向上させるコーチング

講師の紹介

新時代の人材育成の方向性とメンターシップを理解し各分野の第一線で活躍する講師

卒業生の声

コース修了しメンター資格を取得後、それぞれの現場で活躍している卒業生の声

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